瀏覽次數(shù):3398 森源電氣招聘|技術(shù)類丨營(yíng)銷類丨報(bào)價(jià)、工藝類切實把製度、質(zhì)量類工程師 | |||
行業(yè) | 技術(shù)部 | 職位 | 技術(shù)部 |
招聘部門 | 招聘人數(shù) | 70人 | |
工作地區(qū) | 河南省 | 工作性質(zhì) | 全職 |
性別要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
學(xué)歷要求 | 大專 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 2年以上 |
年齡要求 | 不限年齡 | 待遇水平 | 面議 |
更新日期 | 2023-01-30 | 有效期至 | 長(zhǎng)期有效 |
職位描述 | |||
銷售工程師(50人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)分管區(qū)域的市場(chǎng)信息收集與分析保供、客戶拓展與關(guān)系維護(hù)自行開發、產(chǎn)品銷售。 任職要求 大專及以上學(xué)歷,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)精神責任,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差應用情況,具備電氣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇 綜合收入15-80萬 電氣/機(jī)械/模具研發(fā)設(shè)計(jì)工程師(30人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)與現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)組建、質(zhì)量提升和成本優(yōu)化工作表現,及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題、質(zhì)量問題首次。 任職要求 本科及以上學(xué)歷可能性更大,電氣、機(jī)械搖籃、模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)技術,具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力與較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。 薪資待遇 5000-10000元/月+技術(shù)獎(jiǎng)金 報(bào)價(jià)工程師(10人) 崗位職責(zé) 依據(jù)投標(biāo)項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范等技術(shù)輸入文件的要求推動,完成技術(shù)方案的編制及優(yōu)化相對較高。 任職要求 本科學(xué)歷, 電氣信息、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)相關,熟練使用office辦公軟件,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力首要任務。 薪資待遇 4000-8000元/月+技術(shù)獎(jiǎng)金 工藝工程師(5人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)車間工藝文件的編制與宣貫綠色化,對(duì)車間工藝紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與落實(shí)跟蹤。 任職要求 本科及以上學(xué)歷發展,電氣保持穩定、機(jī)械、生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)面向,具備一年以上工藝研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)支撐作用,熟悉工藝研發(fā)工作的業(yè)務(wù)流程。 薪資待遇 4000-8000元/月+技術(shù)獎(jiǎng)金 質(zhì)量工程師(10人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作建設項目,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)意見最為突出,收集、整理公司產(chǎn)品質(zhì)量信息進(jìn)行分析相結合,并跟蹤落實(shí)后續(xù)進(jìn)展高效化。 任職要求 大專及以上學(xué)歷,電氣為產業發展、機(jī)械或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)範圍和領域,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力與現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)能力。 薪資待遇 4000-8000元/月+獎(jiǎng)金 售后服務(wù)工程師(15人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的指導(dǎo)安裝更高要求、協(xié)助調(diào)試送電及用戶培訓(xùn)工作越來越重要的位置,負(fù)責(zé)對(duì)售后服務(wù)中遇到的產(chǎn)品問題進(jìn)行落實(shí)、反饋跟蹤共同學習,負(fù)責(zé)需退回售后物資的跟蹤退回不要畏懼。 任職要求 大專及以上學(xué)歷,電氣問題、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)逐漸顯現,兩年以上高低壓電氣裝配、設(shè)計(jì)緊密相關、質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)更默契了。 薪資待遇 4000-8000元/月+獎(jiǎng)金 管理類 企業(yè)管理(10人) 崗位職責(zé) 從事公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、物資管理培訓、人力資源管理不合理波動、企業(yè)管理、企業(yè)宣傳等工作重要工具。 任職要求 本科及以上學(xué)歷積極拓展新的領域,工業(yè)工程、人力資源管理更優質、采購(gòu)與供應(yīng)管理相對開放、工商管理、漢語言文學(xué)脫穎而出、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)拓展應用,具有大型制造型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇 4000-8000元/月+獎(jiǎng)金 一線技工類 一線操作工(含電焊工結構、數(shù)控車銑工管理、二次配線電工、裝配鉗工能力建設、繞線工等)(50人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)高低壓電氣設(shè)備的生產(chǎn)制造模樣,包括零部件加工、元器件組裝及成品裝配等工作服務。 任職要求 35歲以下很重要,高中及以上學(xué)歷,工作認(rèn)真覆蓋,勤懇務(wù)實(shí)異常狀況,具備電焊、數(shù)控車銑高效、繞線等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先統籌發展。 薪資待遇 計(jì)件工資4000-13000元/月 服務(wù)保障類 廚師(5人) 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)員工工作餐的制作深化涉外,保證員工餐廳按時(shí)開飯,維護(hù)員工用餐安全與衛(wèi)生逐漸完善。 任職要求 男,55歲以下合理需求,身體健康是目前主流,勤懇認(rèn)真,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)高質量。 薪資待遇 4000-7000元/月 另充分發揮,公司招聘保衛(wèi)員、自助餐管理員管理、物業(yè)管理員若干名設計。 彈性福利 女王節(jié)禮物、生日禮品改進措施、員工聯(lián)誼郊游就此掀開; 帶薪休假 年假、婚喪假等今年; 員工關(guān)懷 提供班車穩步前行、公寓、餐廳動手能力、醫(yī)療服務(wù)逐步改善、電影院和多種體育設(shè)施; 法定福利 繳納五險(xiǎn)一金提升、享受法定節(jié)假日(帶薪)大大提高,并在傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放節(jié)日福利; 其他 碩士研究生以及“雙一流”高校本科生研究成果,公司可幫助申報(bào)“許昌英才”取得了一定進展,享受許昌市政府提供的安家費(fèi)(2-10萬)、生活津貼(200-1000元/月)首次、部分個(gè)稅減免等各項(xiàng)福利 |
公司介紹 |
思源電氣股份有限公司(下文簡(jiǎn)稱“思源電氣”)成立于1993年12月,是國(guó)內(nèi)知名的專業(yè)從事電力技術(shù)研發(fā)推動、設(shè)備制造相對較高、工程服務(wù)的上市公司,榮膺上海市創(chuàng)新型企業(yè)和重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)即將展開、國(guó)家重點(diǎn)火炬計(jì)劃企業(yè)大幅增加、中國(guó)能源裝備十佳民企等榮譽(yù)稱號(hào)特性。目前,公司擁有多家全資及控股子公司等特點,產(chǎn)品線覆蓋輸配電一次及二次設(shè)備多個(gè)輸配電技術(shù)與設(shè)備專業(yè)領(lǐng)域建言直達,公司主導(dǎo)產(chǎn)品及核心技術(shù)在世界上均處于先進(jìn)水平,并為用戶提供變電站完整解決方案將進一步。 思源電氣肩負(fù)“使電能傳輸與分配更安全充分發揮、更可控、更高效”的企業(yè)使命成就,依托完整的產(chǎn)品序列重要方式,專業(yè)的工程設(shè)計(jì)能力,為世界60多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的電力系統(tǒng)主流運(yùn)營(yíng)商系統、工業(yè)非常重要、發(fā)電(水電、風(fēng)電空間廣闊、太陽能發(fā)電)客戶提供創(chuàng)新的產(chǎn)品營造一處、解決方案及EPC工程總包服務(wù)。 思源電氣主要從事126/145kV支撐能力、252kV資源優勢、550kV氣體絕緣金屬封閉組合電器(簡(jiǎn)稱GIS)、550kV及以下斷路器/隔離開關(guān)特征更加明顯、550kV及以下互感器估算、1000kV及以下電力電容器及電力電抗器、電力測(cè)試設(shè)備的可能性、電力在線監(jiān)測(cè)設(shè)備不要畏懼、電力二次系統(tǒng)監(jiān)控設(shè)備、電能質(zhì)量設(shè)備(動(dòng)態(tài)無功補(bǔ)償及諧波治理裝置-SVG問題、有源電力濾波裝置-APF逐漸顯現、高壓變頻調(diào)速裝置-MVD、動(dòng)態(tài)電壓調(diào)節(jié)裝置-DVR系統穩定性、磁控電抗器MCR型-SVC等多個(gè)系列)拓展基地、電力自動(dòng)化設(shè)備(消弧線圈自動(dòng)調(diào)諧及接地選線成套裝置等)等產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn),多項(xiàng)產(chǎn)品達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先或國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平實力增強。 思源電氣業(yè)務(wù)涉及電力分享、冶金、鐵路信息化、石化方式之一、煤炭、港口等多個(gè)行業(yè)新型儲能,為上海磁懸浮創新能力、上海世博會(huì)新品技、秦山核電站、云廣800kV特高壓直流輸電工程求得平衡、溪浙±800kV特高壓直流輸電工程紮實做、晉東南-南陽-荊門1000kV特高壓擴(kuò)建工程、北京奧運(yùn)會(huì)至關重要、巴西世界杯、中石油新疆獨(dú)山子千萬噸煉油工程、鐵路南寧鐵路樞紐站等國(guó)內(nèi)外重大工程提供了電力電氣設(shè)備的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和可靠的技術(shù)裝備保障戰略布局。 高瞻遠(yuǎn)矚,發(fā)展未來表現明顯更佳!思源電氣堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向狀態,立志做世界領(lǐng)先的產(chǎn)品,提供客戶滿意的服務(wù)指導,持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值和成功廣泛認同,成就世界級(jí)的思源品牌。 |